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7 motivos por los que saboteas tu éxito

Uno de estos días, hablando con un directivo de una empresa interesado por mis servicios, me expresó su preocupación porque sentía que su progreso no iba con el ritmo adecuado, a pesar de toda la voluntad que ponía en ello. Lo mismo pensaba que ocurría con su equipo, además, identificaba que era necesaria cierta dosis de motivación y claridad hacia sus objetivos, intuía que necesitaba algo que revitalizara e impulsara todo el esfuerzo que se hacía para conseguir mejorar la tasa de éxito.

En la conversación aparecieron una serie de circunstancias que propician estos problemas que había identificado este directivo, te las expongo a continuación: Leer más

Cómo establecer hábitos o rutinas que te ayuden a mejorar tu productividad

Si alguna vez oyes a alguien que afirma que para mejorar la productividad basta con aprender ciertas técnicas, por mucho que estas se adornen como principios universales o como técnicas infalibles e, incluso, como mundialmente probadas, que sepas que te está engañando o, al menos, no te está contando toda la verdad. Leer más

Hábitos que caracterizan a las personas productivas

No importa el cargo que un profesional ocupe dentro de su organización, en cualquier caso, lo importante para que consiga alcanzar sus objetivos no es que se esfuerce en hacer muchas cosas en el menor tiempo posible, sino que se focalice en realizar las cosas que debe hacer. En eso se basa precisamente la productividad, y el llevarlo a cabo diferencia a las personas efectivas de las que tienen carencias en esta importante competencia. Leer más

Decir que sí a todo en tu trabajo puede significar decirte no a ti mismo

Tener la suficiente claridad sobre nuestras prioridades para poder elegir con objetividad la tarea a la que debemos dedicar, en cada momento, nuestra atención es algo esencial para la productividad y los buenos resultados de cualquier profesional.

En realidad, esta idílica situación de tener muy claro lo que de verdad es importante no siempre se da. Pero aun en el caso de que sí se dé, se corre el peligro de estar saturado por un montón de compromisos que se han aceptado sin haber pensado, con propiedad y lucidez, sobre su verdadera repercusión. Leer más

Gestión del tiempo, productividad y efectividad personal en los cursos de verano de la Universidad del País Vasco

Curso:

¡Controla mejor tu día! Técnicas para mejorar la efectividad y productividad en tu puesto de trabajo

 

Introducción

Diversos estudios realizados sobre cómo gestionan su trabajo los directivos y profesionales en España señalan que su eficacia se encuentra sensiblemente por debajo de la de sus homólogos europeos o norteamericanos. Se trabaja más horas, pero no se consigue una traducción en incrementos de productividad.

Muchas organizaciones, al contratar o al formar a sus profesionales buscan, solamente, competencias específicas que den solución a las necesidades concretas que han identificado que deben de cubrir. Sin preocuparse, porque no se han dado cuenta de que la naturaleza del trabajo ha cambiado, de que todos estos profesionales deben de tener competencias y conocimientos suficientes para gestionar correctamente este nuevo modelo de trabajo, donde todo cambia rápidamente, donde existen cambios constantes de prioridades, donde la inmediatez, interrupciones y las urgencias campan a sus anchas, saboteando el trabajo de cualquier persona y reduciendo drásticamente su productividad.  Leer más